Наследование частного предприятия. Особенности наследования предприятия: условия, документы, порядок оформления в наследство бизнеса

В состав наследственного имущества может входить предприятие как имущественный комплекс, используемый для предпринимательской деятельности.

Понятие «предприятие» используется в гражданском законодательстве в двух значениях. В одних случаях речь идет о предприятии как о субъекте гражданских правоотношений (ст. ст. 113,114,115 ГК РФ), в других -как об объекте гражданских прав (ст. ст. 132,559-566,656- 664,1178 ГК РФ и др.) Именно рассматривая предприятие как объект права, мы говорим о нем как о возможном объекте наследования.

Под предприятием как объектом права понимается имущественный комплекс, в который включаются «имущественные группы, составляющие комплекс предприятия как объекта..., располагающиеся в общепринятом порядке гражданско-правовой значимости:

- недвижимое и движимое имущество (земля, строения, оборудование, инвентарь, сырье, продукция);
- имущественные права и обязанности (права требования, долги);
- права на результаты интеллектуальной творческой деятельности (обозначения, индивидуализирующие предприятие, его продукцию, услуги»20), и другие исключительные права, если иное не предусмотрено законом или договором (см. п. 2 ст. 132 ГК РФ).

В некоторых развитых зарубежных странах в состав предприятий включаются также устойчивые хозяйственные связи с поставщиками сырья, потребителями услуг и продукции, посредническими фирмами и т.д. Действующий ГК РФ; по всей видимости, также подразумевает под предприятием как имущественным комплексом именно действующий объект, т.к. в п. 1 ст. 132 ГК РФ говорится о том, что предприятием как объектом прав признается имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности. Это значит, что совершение сделок с предприятием не влечет прекращения хозяйственной деятельности, и предприятие в этом случае продолжает участвовать в экономическом производстве.

Как справедливо отмечает М.С. Амиров, действующее предприятие не только предполагает, но и в ряде случаев в обязательном порядке содержит черты социального и личностного характера человеческого фактора. Эти моменты нельзя не учитывать, поскольку, реально участвуя в предпринимательском обороте, имущественный комплекс «одушевлен», а значит, деловая репутация, как определенный элемент «внешнего выражения» предприятия, не следуя за вещами, все же следует за отношениями, за «человеческим» моментом, также входящим в предприятие - объект21.

Предприятие может быть объектом как вещных прав (в первую очередь права собственности), так и объектом обязательственных отношений (купли-продажи, аренды и т.д.). Согласно п. 1 ст. 132 ГК РФ, предприятие в целом как имущественный комплекс признается недвижимостью. Поскольку допустимо право собственности гражданина (физического лица) на предприятие как имущественный комплекс, то возможно и наследование предприятия. Вместе с тем мы вынуждены отметить, что действующее законодательство о наследовании не учитывает всех особенностей наследования предприятия. Вопросы наследования предприятия в части третьей ГК РФ регулируются только в самом общем виде.

Наследование предприятия осуществляется в соответствии с общими положениями наследственного права, но с обязательным учетом специфики наследуемого имущества. В частности, переход прав на предприятие подлежит государственной регистрации, поскольку предприятие рассматривается как объект недвижимости. Так, в соответствии с п. 1 ст. 17 Федерального закона «О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним» свидетельство о праве на наследство является одним из оснований для государственной регистрации наличия, возникновения, прекращения, перехода, ограничения (обременения) прав на недвижимое имущество и сделок с ним. При этом в соответствии с п. 1 ст. 22 указанного Закона государственная регистрация прав на земельные участки и объекты недвижимого имущества, входящие в состав предприятия как имущественного комплекса, и сделок с ними осуществляется в учреждении юстиции по регистрации прав в месте нахождения данных объектов. В то же время, согласно, п. 2 ст. 22 Закона, государственная регистрация прав на предприятие в целом и сделок с ним проводится в органе по регистрации прав по месту регистрации (проживания) лица, приобретающего в собственность предприятие.

Состав имущества предприятия не является фиксированным; одни его виды отчуждаются, другие приобретаются в процессе производственной деятельности, что обязательно отражается в самостоятельном балансе предприятия. Все имущество предприятия, отраженное в бухгалтерском балансе, подразделяется на капитальные и финансовые вложения, основные средства

и нематериальные активы, сырье, материалы, готовую продукцию и товары, незавершенное производство и расходы будущих периодов. Сюда же входят фонды и резервы, расчеты с дебиторами и кредиторами, другие статьи, а также прибыль (убыль) предприятия. Движение имущества предприятия отражается в бухгалтерской отчетности ежедневно и подытоживается за определенный период времени (месяц, квартал и т.д.)

В индивидуально-частном предприятии имущество предприятия обособлено от личности его учредителя, который сохраняет право собственности на предприятие в целом, однако само предприятие как юриди-ческое лицо признается субъектом особого вещного права - права хозяйственного ведения. Данное разграничение имеет практическое значение, которое заключается в том, что после смерти наследодателя и передачи предприятия наследникам долги предприятия не переходят лично на наследника, а остаются долгами предприятия как юридического лица. Этим долги предприятия отличаются от личных долгов наследодателя, которые переходят по наследству.

В состав имущества предприятия, переходящего по наследству, наряду с материальным имуществом и денежными средствами могут входить также права на интеллектуальную собственность. Данные права в денежном выражении учитываются на балансе предприятия в качестве нематериальных активов. В случае перехода имущества предприятия по наследству особенно важным моментом является правильность оформления документов, подтверждающих право на данный объект. Это могут быть документы, подтверждающие передачу прав (авторский договор на передачу прав на использование произведения, лицензионный договор и т.д.), а также документы, подтверждающие факт приемки-передачи самого объекта как произведения творческого труда.

Следует иметь в виду, что при наследовании предприятия происходит смена собственника - учредителя предприятия, поэтому необходима перерегистрация учредительных документов.

Смена собственника не отражается на действительности сделок, заключенных предприятием с контрагентами, а также не должна затрагивать договоры, заключенные предприятием с работниками22.

Из ст. 1112 ГК РФ следует, что состав наследственного имущества определяется по времени открытия наследства (днем открытия наследства является день смерти наследодателя, а при объявлении его умершим - день вступления в законную силу решения суда). Это означает, что в момент открытия наследства предприятие должно было бы прекратить свою деятельность, чтобы наследники могли получить по наследству именно то имущество, которое имелось в наличии на момент открытия наследства. Однако подобная остановка деятельности предприятия повлекла бы за собой невыгодные экономические последствия для наследников, поскольку в этом случае предприятие неминуемо нарушило бы свои обязательства перед контрагентами и работниками предприятия, в результате чего подверглось бы штрафным санкциям. По этой причине представляется более целесообразным определение состава наследственного имущества предприятия не по дате открытия наследства, а по дате фактического вступления в наследство.

Следует также иметь в виду, что в большинстве случаев наследуется не само предприятие как имущественный комплекс, а акции (доли, паи) юридического лица, являющегося собственником данного предприятия. При оформлении наследства на акции в акционерных обществах нотариусу должна быть представлена выписка из реестра акционеров, выдаваемая либо самим акционерным обществом, либо специализированной организацией, ведущей реестр данного акционерного общества, а при наследовании доли в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью - расчет чистых активов общества, который может быть осуществлен аудиторской фирмой на основании заявления наследника и за его счет при условии предоставления необходимых финансовых документов. Однако в ряде случаев получить такие документы бывает достаточно сложно. Отказ в их выдаче мотивируется отсутствием свидетельства о праве на наследство, которое, в свою очередь, невозможно получить из-за отсутствия стоимостной оценки наследственного имущества23.

Законодатель предлагает учесть две ситуации, которые могут возникнуть при наследовании предприятия.

В первой ситуации в числе лиц, призванных к наследованию, имеется наследник, который на день открытия наследства зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя, или коммерческая организация. При этом индивидуальный предприниматель может быть призван к наследованию как по завещанию, так и по закону, в то время как коммерческая организация - только по завещанию, что вытекает из оснований призвания к наследованию юридических лиц (ст. 1116 ГК РФ).

Если в числе наследников, призванных к наследованию, имеется индивидуальный предприниматель или коммерческая организация, а в составе наследства имеется предприятие, то при разделе наследства индивидуальному предпринимателю или коммерческой организации принадлежит преимущественное право на получение в счет своей наследственной доли входящего в состав наследства предприятия (ст. 1178 ГК РФ). В данной статье также обращается внимание на то, что в этом случае должны быть соблюдены условия, оговоренные в ст. 1170 ГК РФ и предусматривающие выплату наследникам компенсации, если наследственное имущество (в данном случае - предприятие) несоразмерно наследственной доле того наследника, который заявит о своем преимущественном праве на получение предприятия.

Необходимо, однако, заметить, что наделение преимущественными правами наследования предприятия указанных в ст. 1178 ГК РФ наследников (индивидуальных предпринимателей, коммерческих организаций) вызывает среди ученых-юристов определенные разногласия. Конечно, мотивы законодателя вполне ясны: при переходе по наследству такого сложного во всех отношениях объекта, как предприятие, необходимо, «чтобы предприятие попало в надежные руки рачительного и опытного хозяина, который будет думать не только о сиюминутной выгоде, но и со знанием дела заглядывать в завтрашний день»24

Подобной точки зрения придерживается ряд ученых, в частности, Ю.К. Толстой, С.П. Гришаев и др.

Однако в юридической литературе встречаются и другие мнения на этот счет. В частности, позиция против такого решения вопроса была высказана В.В. Жариковым: «Возможность предприятия быть объектом права собственности... не зависит от возможности осуществления соответствующим субъектом предпринимательской деятельности»25. Подобной же точки зрения придерживается М.С. Амиров, по мнению которого «установление специального субъекта наследования предприятия как имущественного комплекса является нарушением принципа равенства участников гражданского оборота, закрепленного гражданским законодательством. Наличие статуса предпринимателя не должно давать преимущества при наследовании предприятия перед другими наследниками, не имеющими такого статуса»26.

Так, по мнению М.С. Амирова использование в правовом режиме наследственного правопреемства таких изъятий ограниченного характера, как установление специального субъекта наследования, установление преимущественного права наследования одних наследников перед другими, может применяться только в исключительных случаях, при установлении правового режима наследования социально значимых объектов, используемых для удовлетворения необходимых жизненных потребностей наследников умершего, - в частности, жилых помещений, дач. Предприятие как имущественный комплекс, по мнению ученого, к таким объектам не относится, являясь источником извлечения прибыли. Еще одним аргументом М.С. Амирова является то, что наследник, обладая предприятием, не обязан непосредственно осуществлять предпринимательскую деятельность (для чего, собственно, и требуется легитимация его в качестве предпринимателя); он вправе распорядиться имуществом по своему усмотрению: продать, передать в доверительное управление. Данный аргумент, безусловно, не лишен смысла, - действительно, например, передача предприятия в доверительное управление с целью обеспечения профессионального, квалифицированного управления им может оказаться оправданной. Наследники в таких случаях могут выступать и как учредители доверительного управления, и как выгодоприобретатели. Тем не менее, мы склонны согласиться с позицией законодателя, предусматривающего преимущественное право индивидуальных предпринимателей и коммерческих организаций на получение в счет своей наследственной доли входящего в состав наследства предприятия. Ведь нет гарантии того, что наследник, получив в порядке наследования предприятие, распорядится им именно так, как предполагает М.С. Амиров, - захочет его продать, например. Предприятие как объект гражданских прав является общественно-значимым имуществом, используемым в момент открытия наследства для осуществления предпринимательской деятельности. При переходе предприятия по наследству, на наш взгляд, крайне важно обеспечить бесперебойное квалифицированное управление им, не расстроить налаженный хозяйственный механизм, не допустить сокращения рабочих мест, не причинить ущерба окружающей природной среде, обеспечить выпуск конкурентоспособной продукции, своевременную выплату заработной платы и т. д. Иными словами, необходимо обеспечить переход предприятия в руки лиц, способных гарантировать надлежащий уровень использования (эксплуатации) предприятия. Предприятие как имущественный комплекс должно использоваться в пред-принимательской деятельности. Поэтому позиция, согласно которой лицо (физическое или юридическое), обладающее правом ведения предпринимательской деятельности, при прочих равных условиях имеет определенные преимущества перед иными наследниками, представляется нам более обоснованной.

Определенные особенности можно выделить и при рассмотрении вопросов, связанных с принятием предприятия в качестве объекта наследственных прав.

Наследство может быть принято либо путем фактического вступления во владение наследственным имуществом, либо путем подачи нотариальному органу по месту открытия наследства заявления о его принятии. Под фактическим вступлением во владение предприятием, подтверждающим принятие наследства, следует понимать любые действия призванного к наследованию по пользованию, управлению и распоряжению предприятием, поддержанию его в надлежащем состоянии или уплату налогов, страховых взносов и других платежей, погашение долгов предприятия (наследодателя) и т. п.

Таким образом, чтобы фактически вступить в наследство, необходимо начать осуществление управления предприятием.

Принятие наследства является правом, а не обязанностью наследника; никто не может обязать гражданина стать наследником и получить наследственное имущество -- для этого гражданин должен выразить свое желание. Наследник также может воспользоваться преимущественным правом на получение в счет своей наследственной доли предприятия или, принявши наследство, может отказаться от возможности воспользоваться этим правом. Поскольку предприятие является неделимым объектом гражданско-правовых отношений, оно не может быть разделено в натуре, иначе оно потеряет все свои свойства как имущественного комплекса. На все имущество, входящее в состав предприятия, распространяется единый правовой режим27. При наследовании предприятия предполагается переход всех прав и обязанностей, необходимых для продолжения его производственной деятельности.

При наследовании имущества предприятия по частям невозможно частично передать фирму, клиентелу, доброе имя и т. п. При наследовании предприятия в целом, помимо возможности передать в полном объеме нематериальные активы предприятия, сохраняется производственное или торговое дело, рабочие места для занятых на предприятии людей. В связи с этим представляет интерес вывод, сделанный еще в начале прошлого века выдающимся русским юристом Д.И. Мейером, о наследовании предприятия как нераздельного имущества. Указывая на то обстоятельство, что фабрика, завод, лавка подлежат "единому праву: отчуждается и приобретается такое имущество как единое целое", Мейер отмечает, что при наследовании данное имущество разделу не подлежит. Поэтому, например, фабрика "или предоставляется кому-либо из наследников, или относительно ее сонаследники сохраняют общее право собственности"28. Поэтому наследование предприятия в целом с публично-правовой точки зрения является более предпочтительным. Согласно дореволюционному законодательству России, в случае, если в состав наследства входило "одно токмо нераздробляемое имение, тогда право ко владению оным принадлежит старшему сыну", а "буде он не в состоянии заплатить другим их части или не намерен брать нераздробляемого имения, то позволяется другому, младшему, принять оное и учинить между наследниками денежных выдачи за причитающиеся им части"29. Указанная норма исходила, прежде всего, из семейного уклада жизни общества, где дети, как правило, продолжали "дело" отца. В настоящее время условия для обеспечения сохранения целостности предприятия усложнились.

Если мы обратимся к опыту западных стран с развитой экономикой и устоявшимися традициями, мы увидим, что во многих из них неделимость предприятий в юридическом отношении исключает их делимость при наследовании. Рассмотрим, например, Гражданский кодекс Квебека, принятый 4 июня 1991 г. и вступивший в силу 1 января 1994 г., который уделяет достаточное внимание вопросу, касающемуся преимущественного права наследников на определенные виды наследственного имущества.

Согласно ст. 855 Гражданского кодекса Квебека (далее ГКК), наследник получает свою долю наследства в натуре; при этом он может потребовать, чтобы ему было предоставлено определенное имущество из состава наследства или определенная доля наследства в преимущественном порядке. Преимущественное право на получение предприятия, доли в капитале, акций и других ценных бумаг, связанных с предприятием, предоставляется наследнику, активно участвовавшему в эксплуатации предприятия на момент смерти наследодателя (ст. 858 ГКК). В случае, когда несколько наследников осуществляют одно и то же преимущественное право либо имеется спор по требованию о предоставлении в качестве наследственного имущества предприятия или связанных с ним ценных бумаг, такой спор подлежит разрешению в судебном порядке (ст. 859 ГКК).

Публичное вмешательство в "процесс осуществления частных прав" при разрешении наследственных споров проявляется в том, что все обстоятельства спора "подлежат оценке в рамках судебного исследования". При этом, среди прочего, в расчет принимаются существующие интересы, основания преимущества каждого из наследников либо степень участия каждого из них в эксплуатации предприятия.

Важно также отметить, что ст. 852 ГКК предусматривает рекомендации, coгласно которым при разделе наследства следует избегать дробления недвижимости и деления предприятия. Неравенство стоимости долей в результате распределения между наследниками нераздельного имущества, входящего в состав наследства, компенсируется путем выплаты денежной суммы другим наследникам, не получившим это имущество или право на него в результате деления.

Рассмотрим, как решается вопрос о разделе предприятия по законодательству Японии. Согласно японской доктрине, раздел наследственного имущества, существовавшего в виде единого предприятия, уменьшил бы его ценность и был бы невыгоден не только наследникам, но и обществу в целом. Поэтому, согласно ст. 906 Гражданского кодекса Японии, "раздел наследственного имущества должен проводиться с учетом вида и характера вещей или прав, относящихся к наследственному имуществу, рода занятий каждого наследника и иных обстоятельств". С учетом этого предприятие должно переходить к одному из сонаследников, который одновременно принимает на себя обязательство перед остальными сонаследниками возместить каждому соответствующую наследственную долю.

В законодательстве зарубежных стран наибольшее ограничение при наследовании наблюдается в отношении сельскохозяйственных земельных участков и предприятии. Предусмотренные законом ограничения предопределены техническими особенностями и потребностями сельского хозяйства в современных условиях. Это выражается в нормах, предписывающих: 1) недопущение или ограничение деления сельскохозяйственных земельных участков и предприятий между наследниками; 2) устранение наследников, не располагающих достаточными материальными средствами или кредитом для ведения хозяйства на должном уровне, не имеющих опыта работы в сельскохозяйственном предприятии, а также тех, кто по старости, болезни или по каким-либо иным причинам не может обеспечить высокопроизводительное ведение хозяйства; 3) отказ в возмещении наследственной доли устраненным таким образом наследникам или уменьшение размера этого возмещения и такой способ его выплаты (например, в рассрочку), который не подрывал бы экономической "жизнеспособности" унаследованного предприятия и т. д.

Следует также отметить, что нераздельность предприятия при наличии многих наследников ведет к тяжелому обременению основного наследника выкупными платежами в пользу остальных сонаследников. Поэтому в ряде стран размер выкупных платежей сокращен. Так, в Норвегии общий размер выкупных платежей наследника в пользу eго сонаследников не может превышать 25% стоимости унаследованного хозяйства. Однако введение такого правила в российское законодательство было бы преждевременным ввиду отсутствия в России крупных предприятий, принадлежащих гражданам на праве собственности. Даже если допустить в нашем законодательстве такой вариант решения проблемы - это должно быть сделано с наименьшим ущербом для наследников, получающих компенсацию. Так, по мнению А. В. Бегичева, компромиссным для российского законодательства о наследовании было бы следующее решение: наследник, обязанный выплачивать необходимую долю другим наследникам из средств предприятия, должен после принятия наследства выплатить не более 15% от стоимости предприятия, остальная сумма обязательных выплат производится в рассрочку, но не более 5% в год, пропорционально каждому сонаследнику (разумеется, указанное соотношение является условным; конкретные цифры должны быть рассчитаны и указаны в законе). Для закрепления указанных обязательств между наследниками заключается соответствующий договор. Сумма долга вносится в пассив предприятия. В случае отчуждения предприятия вся сумма обязательных платежей выплачивается сонаследникам сразу30.

В связи с тем, что предприятие является неделимым объектом гражданско-правовых отношений, возникает вопрос: как поступить в случае, если никто из наследников не воспользовался преимущественным правом на получение в счет своей наследственной доли входящего в состав наследства предприятия?

По законодательству Швейцарии, например, наследники в такой ситуации должны добровольно по соглашению между собой определить, кому из них переходит предприятие. Если такое согласие между наследниками получено не будет, то предприятие, как нераздельное имущество, должно быть продано31.

Оптимальными вариантами решения проблемы являются либо следование по пути законодательства экономически развитых стран, либо передача предприятия в общую долевую собственность наследников в соответствии с причитающимися им наследственными долями. Наше законодательство пошло по второму пути: в ст. 1178 ГК РФ содержится положение о том, что в случае, когда никто из наследников не имеет преимущественного права на получение в счет своей наследственной доли входящего в состав наследства предприятия или не воспользовался им, предприятие, входящее в состав наследства, разделу не подлежит и поступает в общую долевую собственность наследников в соответствии с причитающимися им наследственными долями, если иное не предусмотрено соглашением наследников, принявших наследство, в состав которого входит предприятие. В данной ситуации оправданной является передача предприятия в доверительное управление с целью обеспечения квалифицированного и бесперебойного управления им (так, согласно ст. 1173 ГК РФ, если в составе наследства имеется имущество, требующее не только охраны, но и управления (в том числе и предприятие), нотариус в соответствии со ст. 1026 ГК РФ в качестве учредителя доверительного управления заключает договор доверительного управления этим имуществом. В случае, когда наследование осуществляется по завещанию, в котором назначен исполнитель завещания, права учредителя доверительного управления принадлежат исполнителю завещания). При передаче предприятия в доверительное управление наследники в одних случаях могут выступать и как учредители доверительного управления, и как выгодоприобретатели, в других - только как учредители доверительного управления, в третьих - только как выгодоприобретатели.

Однако из двух упомянутых вариантов решения указанной проблемы первый вариант, на наш взгляд, является более предпочтительным по нескольким причинам. Во-первых, предприятие в этом случае сохранит свою целостность. Во-вторых, таким образом можно предотвратить возможное возникновение в будущем споров между сонаследниками, которые могут привести к разделу предприятия, что также отрицательно скажется на его функционировании. Наконец, в должной степени будет обеспечено соблюдение интересов кредиторов, - ведь им гораздо удобнее иметь отношения с одним собственником предприятия.

Таким образом, сохранение целостности предприятия и использование его по назначению наследниками может быть достигнуто следующим образом. Предприятие должно переходить в порядке наследования к тому наследнику из числа призванных к наследованию по закону или завещанию лиц, который на момент смерти наследодателя зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя, или к коммерческой организации, являющейся наследником по завещанию (как это и закреплено в действующем российском законодательстве). Кроме того, если среди указанных лиц имеется наследник, осуществляющий управление предприятием по договору доверительного управления, такой наследник должен иметь преимущественное право на получение предприятия.

Если же по истечении срока на принятие наследства среди наследников не окажется предпринимателей, целесообразен переход предприятия (по соглашению между наследниками) к одному из сонаследников, который приобретает право собственности на предприятие при соблюдении определенных условий. Этот наследник обязан для сохранения возможности использования предприятия в предпринимательских целях зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя. В случае невыполнения данного положения в срок до одного месяца наследник обязан передать предприятие в доверительное управление, продать либо внести в качестве вклада в коммерческую организацию.

В случае, если не достигнуто согласие между наследниками, или не выполнены условия, предписываемые наследнику, не являющемуся предпринимателем, предприятие в принудительном порядке должно быть продано на конкурсной основе любому лицу из числа тех, кто изъявляет желание на его приобретение и отвечает требованиям закона. Государству в этом случае должно принадлежать право преимущественной покупки. Правило о принудительной продаже предприятия может применяться только по истечении месяца после окончания срока на принятие наследства.

Наследодатель, осуществляя реализацию одного из основных принципов наследственного права - принципа свободы завещания - может указать в завещании в качестве наследника любое лицо (не являющееся предпринимателем, несовершеннолетнего). Чтобы воля завещателя была надлежащим образом исполнена, в законодательстве необходимо предусмотреть правило об обязательном в таких случаях назначении исполнителя завещания (душеприказчика), который будет управлять предприятием. Это особенно важно в отношении несовершеннолетних, поскольку их права находятся под особой опекой государства.

Доля малого и среднего предпринимательства в экономическом секторе неуклонно растет. Открыть собственное дело становится целью многих граждан – ведь только так (в случае успеха) можно обеспечить себе и членам своей семьи безбедное существование. Вместе с тем, никто не вечен. Наследование бизнеса затрагивает множество специфических юридических аспектов, о которых и пойдет речь далее.

и . В первом случае собственник при жизни составляет документ – завещание, в котором указывает, кому перейдут права в случае его смерти. Правопреемником по завещанию может быть кто угодно на усмотрение завещателя:
физические лица – независимо от наличия родственных связей;
организации;
государство.

Завещатель определяет, в каких долях будет распределено имущество и кому, что передается. Если завещатель распределит не всю наследственную массу, оставшиеся объекты делятся по закону.

Несмотря на наличие завещания, существуют категории лиц, которым по нормам действующего законодательства полагается . К таким лицам относятся несовершеннолетние дети, нетрудоспособные родители или муж/жена и иждивенцы наследодателя. Они получают не менее половины части, которая причиталась бы им при наследовании в соответствии с очередностью.

Когда завещания нет, имущество распределяется в соответствии с очередностью, предусмотренной законодательно. В этом случае к наследованию призываются родственники наследодателя, распределенные по . Наследники последующей очереди не вправе вступать в права, если есть наследники предыдущей очереди. Этот порядок регулируется Главой 63 ГК РФ.

Если все наследники отказываются от вступления в права, имущество признается выморочным. В таком случае оно переходит во владение государства.

Для вступления в наследство предусмотрен срок, равный полгода с момента открытия наследственного дела. Как правило, отсчет начинается с даты смерти наследодателя или с даты вступления в легитимную силу соответствующего решения суда.

Если наследник пропустил срок принятия наследства по уважительной причине, он вправе восстановить его в судебном порядке. Уважительной причиной может считаться тяжелое заболевание, длительное пребывание за границей без возможности выезда, прохождение срочной службы в армии и т. д.

Проблемы при наследовании бизнеса

По общему правилу наследование предполагает переход правомочий и обязательств от наследодателя (завещателя) к его правопреемникам. Исключением при этом являются личные неимущественные права наследодателя (к примеру, родительские в отношении детей).

В случае наследования фирмы происходит переход прав на отдельные объекты собственности:

земельные участки ;
строения;
оборудование;
доли и акции;
объекты интеллектуальной собственности.

Процедура переоформления будет иметь специфические особенности в зависимости от организационно-правовой формы. Тем не менее можно выделить общие проблемы правопреемства.

Если компания находится в собственности нескольких лиц , они могут препятствовать вступлению в права наследования. К примеру, учредители не всегда готовы огласить реальную стоимость активов фирмы, когда наследник не владеет подобными данными. В таком случае он может обратиться в суд, но за это время сособственники компании могут вывести значительную долю активов.

Наследодатель может быть единственным собственником компании. Если это так, то до момента вступления правопреемника в наследство фирма будет существовать без руководителя. Возможности наделить кого-то временными правами генерального директора в такой ситуации нет. Как итог деятельность компании может прекратиться.

Устав фирмы часто включает пункт, позволяющий выплатить наследнику разовую денежную компенсацию. Учредители часто используют эту возможность, чтобы не допустить вступления в ряды собственников постороннего человека.

Когда наследников несколько, между ними могут возникнуть споры. До тех пор, пока ситуация не нормализуется, фирма будет очень уязвимой для внешних неблагоприятных факторов.

Особенности наследования бизнеса в зависимости от организационно-правовой формы

В зависимости от специфики формы организации бизнеса возникают определенные юридические нюансы процесса наследования. Рассмотрим, как происходит передача прав на предприятие, ООО и ИП.

Предприятие

Предприятие – это имущественный комплекс, отличающийся особыми правами. В этот комплекс, как правило, входят объекты недвижимости, переход права собственности на которые подлежит государственной регистрации в Росреестре.

Для вступления в права наследования необходимо приступить к управлению предприятием. Никаких трудностей не возникает, если наследодатель самостоятельно выполнял управленческие функции. Однако довольно часто для руководства приглашается сторонний менеджер, на которого возлагаются права и обязанности на основании договора. В такой ситуации необходимо изучить положения заключенного контракта, регулирующие вопросы прекращения действия договора.

Сложности также могут возникнуть при наследовании интеллектуальной собственности, фирменного наименования и товарного знака. Эти объекты весьма специфичны с юридической точки зрения и требуют особого профессионального изучения. К примеру, если в фирменном наименовании включается указание на владельца, зарегистрированного в качестве индивидуального предпринимателя, то переход прав допускается только после регистрации наследника в качестве ИП.

Общество с ограниченной ответственностью

Эта организационно-правовая форма считается наиболее распространенной. Процесс наследования ООО зависит от числа учредителей компании.

Если собственник один, то проблемы возникают редко. Единственное – возможны спорные ситуации, если наследников несколько. Так как других учредителей нет, никто не сможет принять решение о выдаче денежной компенсации или препятствовать наследованию иным способом. Когда наследство будет принято, вносятся корректировки в учредительную документацию и деятельность фирмы продолжается.

Тем не менее чаще всего собственников несколько. В такой ситуации наследник получает долю уставного капитала, принадлежащую наследодателю. В Уставе ООО может содержаться пункт об обязательном согласии остальных учредителей на переход прав в порядке наследования к постороннему лицу.

Наследнику необходимо отправить учредителям запрос. В случае игнорирования или письменного согласия правопреемник становится совладельцем ООО.

Если учредители отказывают в выделении доли, то наследник получает компенсацию в денежном эквиваленте или в виде имущественного объекта, стоимость которого равна рыночной стоимости доли уставного капитала наследодателя. Компенсация предоставляется в течение года с момента вступления наследника в права.

Индивидуальный предприниматель

Деятельность индивидуального предпринимателя связана с его личностью. Это означает, что прямое наследование, как в случае с ООО, будет невозможным. Правопреемник может получить по наследству только отдельные объекты бизнеса:

расчетные банковские счета;
недвижимость;
оборудование;
иное материальное имущество.

В наследственную массу войдут только те объекты, которые оформлены на ИП. Иными словами, личное имущество наследодателя (автомобиль, жилье и т. д.) в наследственную массу входить не будет.

Права и обязанности ИП не могут быть переданы правопреемнику. Если наследник захочет продолжать деятельность наследодателя, ему потребуется пройти государственную регистрацию в налоговой инспекции и перезаключить существующие договоры на свое имя.

Особенно сложно в ситуации с ИП обеспечить непрерывную экономико-хозяйственную деятельность. Это не единственный нюанс наследования ИП:

В наследственную массу, помимо имущества и денежных средств, входят долги предпринимателя перед контрагентами, организациями или государством. Если правопреемник вступил в права наследования, он принимает на себя и все . При этом нужно учесть, что ИП отвечает по обязательствам личной собственностью (исключение – единственное жилье, предметы личного пользования).
Когда в наследственную массу входят имущественные объекты, целесообразно провести опись. Нужно это или нет зависит от количества претендентов на получение наследства и периода ожидания и разрешения споров (как правило, полгода). Если правопреемник один – опись не требуется.
Если вид деятельности предпринимателя подлежит обязательному лицензированию, могут появиться проблемы с наследованием разрешительного документа. Лицензия не может быть поделена между правопреемниками, если их несколько. В этом случае она аннулируется.

Наследодатель при жизни мог оформить доверенность на другое лицо, которое таким образом было наделено правами ИП на ведение бизнеса (стало партнером). В такой ситуации доверенное лицо обладает преимущественном правом на получение наследства предпринимателя. Наиболее распространенно такое партнерство между супругами. Фактически бизнес ведут оба, но ИП оформлено только на одного из них.

Как избежать проблем при наследовании бизнеса?

Упростить процедуру может только сам наследодатель при жизни. Для этого достаточно:

составить максимально подробное завещание с указанием наследников и выделяемых им долей;
привести в порядок всю правоустанавливающую документацию;
узаконить существующие активы;
ввести наследников в общий курс дела, представить соучредителям;
выбрать нотариуса, который будет вести наследственное дело.

К сожалению, сами правопреемники не смогут упростить себе задачу. Они весьма ограничены в правах, поэтому придется отталкиваться от текущей ситуации. Рекомендуется обратиться к профессиональному , который окажет содействие и учтет специфические особенности конкретной правовой ситуации.

Предприятие наследуется как единое целое имущественное образование. Доли в ООО могут переходить по наследству, только если это не запрещено Уставом Общества или получено согласие на переход доли всех его участников. Акции ОАО наследуются в общем порядке, при этом наследник становится акционером ОАО только после внесения записи в реестр акционеров. Предпринимательская деятельность ИП как таковая по наследству не передается, передается наследственное имущество физического лица. При этом наследники отвечают только по договорам ИП, которые не связаны непосредственно с его личностью.

Наследование предприятия как имущественного комплекса

Предприятие - имущественный комплекс, который является объектом недвижимости и используется в предпринимательской деятельности для получения прибыли (ст. 132 ГК РФ). Оно, как и иное имущество, может передаваться по наследству .

Предприятие, в процессе наследования должно сохраняться как единый целый имущественный комплекс, готовый для его дальнейшего использования в целях получения прибыли. Передача предприятия в наследство по частям практически невозможна.

Состав предприятия

Предприятие представляет собой сложный имущественный комплекс, который включает в себя нематериальные и материальные элементы. Они предприятия перечислены в ст. ГК РФ. Наследники предприятия не имеют возможности выбирать, что входит в его состав, а что нет. Состав имущества предприятия выявляется в результате проведенной инвентаризации.

К материальным элементам относится все имущество, используемое для ведения его деятельности, т.е. здания, земельные участки, оборудование, сооружения, инвентарь, продукция и сырье.

Нематериальные элементы:

права требования;
долги;
имущественные и неимущественные права (результаты авторской деятельности: товарный знак, фирменное наименование, знак обслуживания).

Права и обязанности в трудовых отношениях не включаются в состав предприятия, так как интеллектуальные и деловые качества рабочего коллектива, его профессионализм и способность к труду не могут быть использованы отдельно от своих носителей.

Субъекты наследования

Субъектами наследования являются лица, которые призываются к наследству. В качестве наследников предприятия могут быть:

Физические лица.
Юридические лица.
Российская Федерация.

Физические лица могут выступать наследниками по завещанию и по закону.

Внимание

Наследник предприятия должен быть индивидуальным предпринимателем, если же он таковым не является то должен зарегистрироваться в качестве ИП или доверить управление предприятием специалистам.

Юридические лица наследуют только по завещанию. Государство же является наследником только выморочного имущества (на которое не претендуют никакие другие наследники).

Если наследников два и более, то один из них может воспользоваться преимущественным правом (ст. 1170 ГК РФ). При этом он обязан предоставить соответствующую компенсацию другим наследникам.

Оформление права наследования предприятия

Согласие всех участников ООО на передачу доли наследникам

В уставе ООО может быть предусмотрено, что для передачи доли по наследству необходимо получить согласие всех его участников.

Для получения согласия необходимо:

Направить уведомление в произвольной письменной форме в ООО о том, что наследник желает войти в состав его участников.
Срок направления уведомления не ограничен, т.е. оно может быть направлено до и после истечения срока принятия наследства.

Согласие участников получено , если:

в течение 30 дней (другой срок может быть определен уставом общества) все участники напишут заявления о согласии на передачу доли по наследству;
в течение того же срока все участники общества не напишут отказа от дачи такого согласия.

Если согласие не получено , доля умершего участника переходит к обществу. Наследник в этом случае может, на основании свидетельства о праве на наследство , потребовать у общества выплатить ему стоимость доли (ст. ГК РФ).

Стоимость доли рассчитывается за последний отчетный период, который предшествовал смерти наследодателя на основании бухгалтерской отчетности общества. Она должна быть выплачена наследникам в течение одного года с момента перехода доли к обществу. Другой (меньший) срок выплаты может быть предусмотрен уставом.

К сведению

После того, как наследник получит свидетельство о праве на наследство доли и согласие всех участников, ему необходимо подать заявление (оформленное у нотариуса) в ИФНС по месту регистрации общества о внесении изменений в реестр юридических лиц.

Наследование акций ПАО

Наследники акционера ПАО (публичного акционерного общества) имеют право получить акции по наследству. Согласия других акционеров или самого общества при этом не нужно.

Акция – это ценная бумага, она устанавливает права ее держателя на получение дивидендов (части прибыли акционерного общества). Также акция дает право на участие в управлении обществом и на получение части имущества, которое остается после его ликвидации. Если наследодатель на день смерти не оплатил акции полностью, такие акции не могут быть переданы по наследству и переходят к обществу.

Наследование акций осуществляется:

по закону;
по завещанию.

Днем открытия наследства является день смерти наследодателя.

Вступление в наследство на акции

В течение шести месяцев со дня смерти наследодателя для принятия наследства наследники вправе обратиться к нотариусу со следующими документами :

сведения о числе наследников;
выписка из реестра акционеров (если акции выпущены в бездокументарной форме);
документ, подтверждающий факт существования акций и права на него умершего акционера;
если акции выпущены в бездокументарной форме, наследник вправе обратиться к нотариусу, с заявлением направить запрос в общество о предоставлении регистратором необходимой информации.

После получения наследником свидетельства о праве наследования акций он должен обратиться в акционерное общество с требованием внести запись в реестр акционеров.

Внесение записи в реестр акционеров

Для внесения записи в реестр акционеров наследникам необходимо предоставить регистратору следующие документы :

паспорт;
сертификаты ценных бумаг, принадлежащие прежнему владельцу, при документарной форме выпуска;
заключение о рыночной стоимости акций.

Внимание

Наследник становится акционером ПАО только после внесения записи в реестр акционеров. С этого момента он получает возможность получать дивиденды и участвовать в управлении ПАО.

Акции ПАО в общей долевой собственности

Если наследников несколько, то акции передаются в их общую долевую собственность со дня открытия наследства (ст. 1164 ГК РФ) и могут быть распределены между ними по их обоюдному соглашению . В результате появляются дробные акции. В процессе ведения корпоративной деятельности для собственников таких акций могут возникать определенные сложности , а именно:

они не могут принимать участие в деятельности ПАО;
не всегда могут достигнуть соглашения о разделе.

Если соглашение о разделе акций между участниками долевой собственности не заключено, требовать выделения своей доли участник долевой собственности вправе в судебном порядке (ст. 252 ГК РФ).

После смерти одного из супругов акции, являющиеся совместной собственностью супругов, переходят по наследству к пережившему супругу и другим наследникам на праве общей долевой собственности.

Наследование ИП

После смерти гражданина - ИП (индивидуального предпринимателя) его предпринимательская деятельность прекращается. Имущество ИП подлежащее наследованию равно наследственному имуществу физического лица. По наследству передаются личные вещи, движимое и недвижимое имущество, а также имущественные права и обязанности (ст. 1112 ГК РФ.

Если наследник планирует продолжать деятельность своего наследодателя он должен:

получить у нотариуса свидетельство , подтверждающее право на наследство;
пройти процедуры переоформления имущества (недвижимости, денежных средств, хранящихся на счетах, производственных средств);
зарегистрироваться в налоговой инспекции в качестве ИП;
самостоятельно, повторно заключить все договоры.

Наследование долгов умершего предпринимателя

Наследники, принявшие наследство , отвечают по долгам наследодателя солидарно . Таким образом кредиторы наследодателя могут требовать исполнения обязательств как совместно от всех наследников, так и от каждого из них по отдельности.

Кредиторы имеют право истребовать как полностью весь долг, так и в части долга (ст. 1175 ГК РФ). При этом каждый из наследников отвечает по обязательствам наследодателя в рамках стоимости переданного ему по наследству наследственного имущества .

Обязательства наследников по договорам ИП

Отвечают ли наследники по договорным обязательствам ИП, зависит от характера договора, его связи с личностью наследодателя :

Если исполнение договора не может быть выполнено без личного участия предпринимателя, то обязательство прекращается его смертью (ст. 418 ГК РФ).
Если по условиям договора обязанность ИП по отношению к своему партнеру не связана с его личным участием, то после смерти наследодателя не исполненное им обязательство должно быть выполнено его наследниками.

Пока длится наследственное дело , контрагенты умершего ИП вправе перечислять оплату по договорам или на старый расчетный счет ИП или на депозит нотариуса.

Доходы одного из супругов от его предпринимательской деятельности относятся к их совместной собственности и являются имуществом, нажитым супругами во время брака (ст. 34 Семейного кодекса РФ).

Предприятие передается по наследству на общих основаниях аналогично с другим недвижимым имуществом наследодателя, однако имеет некоторые особенности . Документ, на основании которого осуществляется наследование , - ГК (Гражданский кодекс ) РФ.

Только предприятие в последнем контексте может полностью или частично подвергаться правовым сделкам, в число которых входит передача по наследству.

По этому правилу может передаваться по наследству производственный комплекс в целом одному наследнику или доли от него - нескольким .

Основания наследования предприятия

Предприятие как объект недвижимости подлежит наследованию на общих основаниях, то есть передается преемникам по закону и по завещанию . Единственное важное отличие - имущественный комплекс, принадлежавший ИП, может быть отдан только физическому лицу, но не юридическому.

По закону предприятие наследуется в случае, если оно не было включено в текст завещания или завещательный документ вообще не был составлен. Тогда на него могут претендовать наследники наиболее близкой по родству очереди к наследодателю (ст. 1142-1145 ГК РФ).
По завещанию имущественный комплекс достанется наследникам, избранным волей наследодателя. Это может быть один человек или несколько, не обязательно родственники (ст. 1121 ГК РФ). Помимо указанных в завещании, на долю в предприятии могут претендовать обязательные наследники (ст. 1149 ГК РФ), если они есть физически.

Под обязательными наследниками понимаются ближайшие нетрудоспособные родственники завещателя (дети/родители/супруг), которым в любом случае причитается часть имущества, даже если их имена не будут вписаны в завещательный документ.

Лица, обладающие преимущественным правом на наследование предприятия

Срок выполнения охранных мер - не более шести (иногда девяти) месяцев со дня открытия наследства, или до момента исполнения завещательного документа.

Меры по охране наследства, включая опись и оценку, оговорены в ст. 64-69 Законодательства о нотариате. Нотариальный служащий наделяется полномочиями посылать запросы в банки и юридические организации с целью выявить состав передаваемого по наследству имущества.

Оценка имущественного комплекса предприятия и остальной собственности выполняется по согласованию с наследниками или без него. В последнем случае она проводится за счет лица, потребовавшего оценочных мероприятий, в первом работа оценщика оплачивается из состава наследства.

Опись имущества, входящего в состав предприятия, может произвести сам нотариус в присутствии пары свидетелей (п. 1 ст. 1172 ГК РФ). К свидетельствующим лицам предъявляются особые требования: ими не могут быть заинтересованные наследники и их родственники первого круга наследования; недееспособные, неграмотные граждане или те, которые не владеют русским языком.

Доверительное управление предприятием

От момента открытия наследства (дня смерти наследодателя) до получения наследниками права распоряжаться предприятием в общем случае проходит минимум полгода . В течение этого промежутка времени деятельность объекта хозяйствования вместе с результативностью не должны прийти в упадок . Для этого с целью поддержания интересов наследников законом предусмотрено назначение доверительного управляющего имуществом (п. 1 ст. 1171 , ст. 1173 ГК РФ). Им должно быть лицо, обладающее опытом управления и коммерческой деятельности.

Расходы возмещаются из денежной составляющей имущества пропорционально долям каждого наследника .

Если доверительный управляющий получил какую-либо выгоду от своей деятельности, связанной с наследством, ее денежное выражение вычитается из вознаграждения.

Расходы на охрану и управление возмещаются после того, как будут оплачены похороны наследодателя , но до оплаты издержек на исполнение завещания, расчетов с кредиторами и получателями завещательного отказа.

Затраты компенсируются в размере не большем, чем сам размер наследства.

Определение долей наследников

В идеальном случае законодательство РФ предусматривает равномерное распределение долей имущества между наследниками (п. 1 ст. 1122 , п. 2 ст. 1141 ГК РФ), если иное не указано в завещании или не оговорено в добровольном соглашении между наследниками (ст. 1165 ГК РФ). Фактически такое получается редко. Долевое наследование предприятия имеет некоторые особенности.

Если один из наследников воспользуется преимущественным правом на предприятие, остальные получают свои доли в равных частях из оставшегося имущества. Если доли получаются неравными тому, что получил преимущественный наследник, последний обязан выплатить остальным компенсацию (ст. 1170 ГК РФ).

Чаще всего получается, что ни у кого из наследников нет преимущества для получения предприятия. Тогда возможен единственный вариант. Предприятие не подлежит разделу и поступает в общую долевую собственность всех наследников в соответствии с их условными наследственными долями (ст. 1178 ГК РФ).

На части, отличные от равных, претендуют обязательные наследники при разделе имущества по завещанию (ст. 1149 ГК РФ), а также наследники по праву представления (ст. 1146 ГК РФ).

Другое соотношение долей в предприятии и остальной наследственной собственности возможно при подписании соглашения (ст. 1165 ГК РФ). Этот вариант имеет полную законную силу. Такой раздел учитывается при выдаче свидетельства о праве на наследство .

Оформление наследственных прав на предприятие

Чтобы оформить право на предприятие, наследники в установленный полугодичный срок должны обратиться к нотариусу по месту открытия наследства и написать заявление о выдаче свидетельства о наследственных правах (ст. 1154 ГК РФ). По истечении полугода они получат документ (п. 1 ст. 1163 ГК), но прежде должны уплатить госпошлину согласно ст. 333.24 НК (Налогового кодекса) РФ. После этого право на предприятие нужно зарегистрировать в ЕГРП («Единый государственный реестр прав на недвижимое имущество и сделок с ним»).

Наследники должны предъявить нотариусу такую документацию: свидетельство о смерти наследодателя и выписка с места его последнего проживания, собственные удостоверения личности и бумаги, подтверждающие родство. Для оформления права на предприятие дополнительно нужны справка об отсутствии обременений, оценочный отчет и другие по требованию.

Получение свидетельства о наследственных правах на предприятие не является обязанностью наследников, действие носит добровольную форму . Однако переход права собственности на недвижимый объект регистрируется. Чтобы наследник смог переоформить предприятие на себя и при необходимости заключать с ним сделки, этот документ необходим и крайне важен.

Выдача свидетельства о праве на наследование может быть ускорена в соответствии с п. 2 ст. 1163 ГК РФ , если в точности известно, что других претендентов на имущество не предвидится.

Документ выдается в одном экземпляре или в нескольких равнозначных по запросу заинтересованных наследников (ст. 1162 ГК РФ).

Ответственность наследников по долгам наследодателя

Один из принципов наследования гласит, что наследник может получить свою долю наследства, в чем бы она не состояла, только в полном объеме (п. 2 ст. 1152 ГК РФ), то есть включая все долги и обязательства. Таким образом, если наследник физическим или юридическим образом принял наследство (ст. 1153 ГК РФ), в составе которого находится предприятие с долгами, он несет ответственность по выплате задолженности как собственник (ст. 1175 ГК РФ).

Солидарный долг ограничивается долей каждого преемника, которая ему досталась. То есть максимум, что наследник обязан будет выплатить при задолженности по предприятию, определяется стоимостью его доли в предприятии и всем остальном имуществе.

Кредиторам предоставляется право выставлять требования по долгам предприятия в рамках сроков исковой давности (п. 3 ст. 1175 ГК РФ). В общем случае они составляют три года, в некоторых - до 10 лет (по завещанию или по закону .

Пример

Индивидуальный предприниматель Р. взял кредит на развитие своего бизнеса, но не справился. Однако вскоре предприятие развалилось, Р. остался должен большую сумму денег - около 1,5 млн. рублей. Несколько лет мужчина выплачивал долг из пенсии, которая составляла его единственный доход, долг увеличивался очень медленно. Через 4 года после банкротства предприятия Р. умер. В наследство от него остался долг почти в первоначальном размере и однокомнатная квартира стоимостью около 800 тыс. руб., которой он владел вместе с дочерью. Так сложилось, что доля Р. составляла 1/3 от жилья, а дочери - 2/3. Последней нужно было принять наследство, ведь квартира была ее единственным местом проживания. Однако девушка была в панике от суммы долга, которая превышала стоимость квартиры. Юрист посоветовал ей принять наследство, ведь, согласно ст. 1175 ГК РФ , долги по наследству не могу превышать стоимость всего наследства. Дочь Р. написала у нотариуса заявление на принятие наследства в виде 1/3 квартиры стоимостью около 266 тыс. рублей. Именно эту сумму она оказалась должна банку по долгам обанкротившегося отцовского предприятия. Девушка посчитала, что сможет выплатить сумму в обмен на то, чтобы стать владелицей квартиры. Согласно нормам закона, банк не может требовать от нее большей выплаты, чем оговоренные 266 тыс. рублей.

Заключение

Предприятие может передаваться по наследству как объект права со всем комплексом входящего в него имущества только в случае, если его владельцем является ИП. Этот объект наследства не подлежит разделу в физическом выражении. Он или переходит группе наследников на правах общей собственности, или достается одному из преемников с правом преимущества.

Не могут входить в состав наследственной массы казенные, государственные, федеральные организации.

В хозяйственных товариществах и кооперативах наследуется только доля в уставном капитале или пай, но не вещное право.

Наследовать предприятие могут наследники либо по закону, либо по завещанию .

Доли наследников в предприятии распределяются поровну , за некоторыми исключениями.

Для охраны и управления наследством нотариус или исполнитель завещания по инициативе наследников предпринимают меры по охране и управлению.

После получения свидетельства о праве собственности на предприятие необходимо зарегистрировать его в ЕГРП.

Если наследники приняли наследство, они обязаны рассчитаться по долгам прежнего владельца предприятия, но в рамках размера доли каждого .

В наследственной массе есть предприятие с долгами и еще несколько объектов. Может ли кто-то заставить наследников вступать в наследование предприятием?

Ответ

Одно из двух: или наследники примут все объекты вместе с предприятием, или им не достанется ничего. Нельзя принять наследство выборочно. Ни к тому, ни к другому принудить их никто не в состоянии. Если они уже начали пользоваться другим наследственным имуществом, считается, что наследники приняли все наследство. С другой стороны, заставить их оформлять свидетельство о праве на наследование предприятия тоже нельзя.

Мать и дочь были соучредителями предприятия, первой принадлежало 99% акций, последней 1%. Мать исполняла обязанности директора, дочь был замом. После смерти директора можно ли назначить дочку на ее место до вступления в наследство для того, чтобы предприятие могло нормально работать?

Ответ

Обратитесь к нотариусу с просьбой осуществить управление наследственным имуществом. Дочь может стать директором только после вступления в наследство.

Каждый нормальный человек стремится оставить после себя своим потомкам как можно больше. Кто-то завещает деньги, другой — материальные блага, а кто-то — свой бизнес. На практике наследование предприятия очень часто происходит с немалыми сложностями.

Это связано в первую очередь с тем, что в отечественном законодательстве само по себе понятие «бизнес» достаточно размывчато. О том, каким образом происходит завещание фирм различных форм собственности, и как избежать проблем в процессе наследования, и пойдет речь далее.

Объекты и риски при наследовании компаний

В общем случае наследование предполагает переход прав и обязанностей, за исключением личных неимущественных прав, от наследодателя его приемникам. При завещании фирмы происходит переход прав на отдельные средства собственности . К ним относятся:

земли;
здания и сооружения;
оборудование;
объекты интеллектуальной собственности;
предприятия;
доли и акции уставного фонда (это касается АО, ООО, хозяйственных товариществ и др.).

Различия организационно-правовых форм собственности накладывают весомый отпечаток на специфику наследования юридических лиц.

Но для всех них характерны однотипные риски:

Законному праву на вступление в наследство могут препятствовать другие собственники. К моменту принятия наследства приемник фактически может быть лишен возможности влиять на решения относительно деятельности фирмы. Кроме того, не всегда учредители хотят оглашать реальную стоимость активов своего предприятия, особенно если наследник не владеет информацией. Конечно, заинтересованное лицо может обратиться в суд для проведения независимой оценки стоимости активов. Но через полгода, которые установлены законодательством для вступления в наследство, совладельцы компании могут просто вывести основную часть активов.
Если наследодатель был единоличным владельцем предприятия, то фактически организация до момента вступления наследников в права остается без руководства. Нет возможности ни подписать документы, ни изменить директора. А это может привести к прекращению деятельности субъекта хозяйствования.
Если положениями уставных документов предусмотрена возможность «откупиться» от нового совладельца путем разовой выплаты, то фактически эта норма на законном уровне позволяет противодействовать вступлению в ряды собственников.
Если наследник не один, не исключены межличностные конфликты. На период разрешения внутренних разногласий компания становится очень уязвимой для внешних угроз.

Наследование фирмы по закону и завещанию

Как и в отношении любого другого вида собственности, наследование бизнеса происходит по двум различным схемам.

По завещанию

В этом документе наследодатель указывает всех своих приемников. В их числе могут быть:

физические лица (родственники, знакомые, компаньоны);
юридические лица;
государство.

Завещатель вправе распределить между ними имущество в конкретных соотношениях. Если указания на доли нет, то они считаются равными. Даже если наследодатель в завещании не указывает своих несовершеннолетних детей и нетрудоспособных родителей или супругов, то все равно они имеют право на «кусок» наследства.

Между наследниками имущество распределяется только то, которое указано в завещании. При наличии других ценностей, не указанных в этом документе, они распределяются в соответствии с нормами закона.

По закону

Если наследодатель своевременно не составил завещание, наследование происходит по закону. Это несколько сложнее. Все родственники разделяются в зависимости от степени родства.

При этом некоторые приемники могут отказаться от наследования или не дожить до открытия наследства.

В этом случае наследование переходит к лицам следующей степени родства.

Особенности наследования предприятий

Специфика наследования предприятия исходит из его определения. В отечественном законодательстве оно чаще всего определяется как имущественный комплекс с присущими ему особыми правами (к примеру, на товарные знаки и фирменное наименование).

При этом имущественный комплекс используется для осуществления предпринимательской деятельности и может принадлежать:

производственному кооперативу;
государству или муниципалитету;
хозяйственному обществу или товариществу;
фермерскому хозяйству;
индивидуальному предпринимателю.

При наследовании предприятий следует учитывать определенные особенности:

Поскольку предприятие — это, в определенном смысле, часть недвижимости, то при его наследовании государственная регистрация перехода прав обязательна. При этом регистрирующий орган занимается оформлением прав на предприятие в целом, а отделение юстиции по месту регистрации отдельных объектов — на земельные участки, недвижимое имущество и др.
Для вступления в наследство необходимо начать управление предприятием . Если наследодатель сам осуществлял руководящие функции, то сложностей не возникнет. Однако нередко для этих целей заключается контракт с наемным менеджером. Поэтому понадобится его устранение в нарушение положений заключенного контракта. Этот вопрос нуждается в дополнительной правовой проработке.
В состав имущественного комплекса предприятия могут входить довольно специфичные объекты. Например, при наследовании объектов интеллектуальной собственности пристального внимания заслуживает документальное оформление перехода прав на них. Для этого составляется лицензионный или авторский договор на передачу прав, а также акт приемки-передачи самого объекта собственности. Дополнительно в этой области может возникнуть масса нюансов, например:
- Если в фирменном наименовании присутствует указание на собственника, зарегистрированного в качестве ИП, то переход права на название возможен только после прохождения наследником процедуры по государственной регистрации.
- Наследование товарного знака возможно после регистрации наследника в Патентном ведомстве. Туда представляется заявление и пакет документов, относящихся к одному обозначению (устав знака, перечень товаров, документ об уплате пошлины и др.).

Особенности наследования ООО

Эта форма собственности является самой востребованной при регистрации юридических лиц.

Особенности наследственного права ООО разнятся в зависимости от количества учредителей.

Собственник один

Проблем в данной ситуации обычно не возникает, конечно, при отсутствии разногласий между наследниками. Других учредителей нет, а потому никто не может выразить протест или настоять на выплате компенсации.

После принятия наследства сменяется руководство, вносятся необходимые изменения в уставные документы, и продолжается деятельность.

Собственников несколько

На практике чаще всего так и бывает. В этом случае наследнику переходит только определенная доля уставного капитала ООО. Кроме того, чтобы уберечь свое предприятие от посторонних лиц большинство уставов ООО содержит положения об обязательном согласии остальных владельцев на переход права собственности по наследству . Приемник должен направить запрос в адрес учредителей. Те, в свою очередь, могут:

Просто проигнорировать его или дать письменное согласие. В этих случаях наследник автоматически принимается в ряды собственников.
Дать отказ в письменной форме. Это будет означать переход доли собственности самому юридическому лицу. Но наследник вправе рассчитывать на компенсацию в денежной форме или в виде имущества в размере, равном по рыночной оценке стоимости унаследованной доли устава. Выплата должна быть произведена на протяжении года с момента перехода доли наследника к ООО.

Особенности наследования ИП

Чтобы понять, можно ли бизнес ИП разделить по наследству, необходимо узнать специфику деятельности этого субъекта хозяйствования. Все права и деятельность ИП неразрывно связаны с личностью самого бизнесмена. Поэтому прямое наследование само по себе невозможно. Наследованию подлежат только отдельные элементы бизнес-структуры, к примеру, счета в банке, средства производства, имущество. При этом личное имущество ИП (единственное жилье, предметы быта и др.), которое по законодательству не может быть изъято за долги, в наследственную массу не входит.

Поскольку обязанности и права ИП, в отличие от юридических лиц, не являются единым комплексом, возложение обязанностей на доверительного управляющего невозможно . Допускается только временная передача прав на управление отдельными объектами, например, транспортными средствами.

Для продолжения деятельности ИП наследник должен перезаключить все договоры и лично наладить контакты с контрагентами. При этом особую сложность представляет обеспечение непрерывности функционирования субъекта предпринимательства.

При наследовании ИП возникают такие особенности:

В общий состав наследственной массы, помимо активов, входят и пассивы. Проще говоря — долги ИП. Приемник должен быть готов к тому, что все долги перейдут на него. При этом ИП, в отличие от компаний, отвечает перед кредиторами своим личным имуществом (исключения: единственная квартира, предметы быта и личной гигиены, одежда и др.).
Если в качестве наследства выступают основные средства, то наследники совместно с нотариусом должны установить целесообразность проведения описи. Она определяется вовлеченностью в наследование бизнеса всех родственников. В зависимости от этого имущество можно получить только через полгода , когда будет выдано свидетельство о праве наследования, либо просто передано в наследство.
Если осуществляемый наследодателем вид деятельности подлежит лицензированию, то могут возникнуть сложности с наследованием специального разрешения. Если наследников несколько, разделить между ними лицензию не представляется возможным. А потому разрешение подлежит отмене, а наследники должны пройти государственную регистрацию и получить лицензию на свое имя.
Если наследодателем при жизни составлялась доверенность на лицо, которое он считал своим ближайшим бизнес-партнером, то этот доверенный гражданин обладает преимущественным правом на наследство ИП . Такие случаи нередки, если бизнес ведут оба супруги, но ИП оформлено только на одного из них.

Как предупредить нежелательные ситуации и конфликты при наследовании компании?

Чтобы передать фирму в наследство максимально благоприятно, об этом надо позаботиться еще при жизни наследодателя. Избежать конфликтов и неопределенностей можно, если выполнить следующие рекомендации:

Составить подробное завещание и перечислить всех наследников и их доли в наследственной массе.
Получить все необходимые правоустанавливающие документы (на объекты авторского права, строительство, перепланировку и т. д.) и привести их в порядок согласно нормам действующего законодательства.
Узаконить имеющиеся активы.
Учесть, что наследники с большой вероятностью не получат то имущество наследодателя, которое зарегистрировано на третьих лиц. В этом случае закон бессилен, остается только рассчитывать на порядочность подставных лиц.
Ознакомить наследников со спецификой деятельности организации, проинформировать о ее активах, представить наследника совладельцам юридического лица.
Выбрать нотариуса, который заверит завещание и проследит в течение 6 месяцев за сохранностью имущества до принятия его в наследство.

Видео: Эксперты о тонкостях наследования бизнеса

Итого

В общем случае наследование организации происходит в том же порядке, что и другим объектом из наследственной массы. Особенности зависят от организационно-правовой формы субъекта хозяйствования. Прямое наследование активов ИП невозможно, поскольку понятие ИП неразрывно связано с конкретным гражданином.

На практике наследование предприятий вызывает массу споров. По статистике за 2019 год чаще всего они вызваны невозможностью деления права голоса между наследниками, а также отсутствием наследников. Если наследники не объявились, то доля умершего в равных долях остальным собственникам не переходит (как бы им того хотелось), а считается выморочным имуществом и уходит под управление государства.